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判斷題

勞動(dòng)者患病或非因公負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由用人單位另安排的工作的，用人單位不可以解除合同。

答案：錯(cuò)誤

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被依法追究刑事責(zé)任的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。

答案：正確

勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本*單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。

答案：正確

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