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單項(xiàng)選擇題
根據(jù)《中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行關(guān)鍵崗位人員崗位輪換和強(qiáng)制休假暫行辦法(2013年修訂版)》規(guī)定,強(qiáng)制休假的時(shí)間根據(jù)崗位性質(zhì)與風(fēng)險(xiǎn)程度確定,原則上不少于()個(gè)工作日。
A.3
B.4
C.5
D.6
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單項(xiàng)選擇題
在對(duì)員工違規(guī)行為采取經(jīng)濟(jì)處理的相關(guān)規(guī)定中,給予警告至記大過處分的,每年減發(fā)金額累計(jì)原則上不超過該員工上一年度績(jī)效工資總額的()。
A.0.05
B.0.1
C.15%
D.20%
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單項(xiàng)選擇題
在規(guī)章制度管理辦法中,試行或暫行期屆滿()仍未公布正式版本或發(fā)布廢止通知的,制度牽頭管理部門可督促制度歸口管理部門限期完成修訂。
A.3個(gè)月
B.6個(gè)月
C.9個(gè)月
D.12個(gè)月
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