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單項選擇題

從微觀層面來說，勞動力需求是指()。

A.企業(yè)過去使用的勞動力人數(shù)
B.企業(yè)實際使用的勞動力人數(shù)
C.企業(yè)準備新增的勞動力人數(shù)
D.一定的市場工資率水平下，企業(yè)需要的既定質(zhì)量的勞動力數(shù)量

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單項選擇題

用人單位從外部招聘員工時，將受教育程度、工作經(jīng)驗等作為重要的篩選依據(jù)，同時還會采取筆試、面試等多種手段來挑選合格人選，這是由勞動力市場的()特征決定的。

A.交易延續(xù)性
B.交易對象難以衡量性
C.不確定性
D.交易條件復雜性

單項選擇題

員工參加培訓后，培訓與開發(fā)部門對參訓員工的產(chǎn)品或服務質(zhì)量進行評估，這類評估屬于()。

A.反應評估
B.學習評估
C.工作行為評估
D.結(jié)果評估

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