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單項(xiàng)選擇題

績(jī)效管理考評(píng)的結(jié)果能夠發(fā)現(xiàn)員工的不足及待開發(fā)的（），為員工的培訓(xùn)開發(fā)指明了方向。

A.潛力
B.技能
C.能力
D.潛能

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在薪酬管理中，薪酬總額的提升應(yīng)略低于企業(yè)效益的提升。

答案：正確

多項(xiàng)選擇題

薪酬的本質(zhì)是：（）

A.勞動(dòng)力價(jià)格
B.市場(chǎng)交換行為
C.勞動(dòng)力的勞動(dòng)的價(jià)值的價(jià)格
D.市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)行為

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