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單項選擇題

根據(jù)《勞動合同法》，下列選項中，用人單位可以解除勞動合同的情形是（）。

A.職工患病，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)
B.職工非因工負(fù)傷，傷愈出院
C.女職工在孕期間
D.女職工在哺乳期內(nèi)

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單項選擇題

賈某與乙建筑公司簽訂了一份勞動合同，在合同尚未期滿時，賈某擬解除勞動合同。根據(jù)規(guī)定，賈某應(yīng)當(dāng)提前（）日以書面形式通知用人單位。

A.3
B.15
C.15
D.30

單項選擇題

根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，無固定期限勞動合同可以約定試用期，但試用期最長不得超過（）個月。

A.1
B.2
C.3
D.6

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