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單項(xiàng)選擇題

美國著名心理學(xué)家施恩（E．H．Schein）將職業(yè)分為兩類，研究從業(yè)者個(gè)人在某一種職業(yè)中經(jīng)歷的職業(yè)通路，即從業(yè)者在個(gè)人的職業(yè)生涯活動(dòng)中如何發(fā)揮潛能、獲取成功，也包括對家庭的義務(wù)等，稱之為（）。

A.社會職業(yè)
B.個(gè)人職業(yè)
C.內(nèi)職業(yè)
D.外職業(yè)

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單項(xiàng)選擇題

美國著名心理學(xué)家施恩（E．H．Schein）將職業(yè)分為兩類，從組織研究、管理和開發(fā)的角度出發(fā)，對職業(yè)各階段中的特點(diǎn)加以描述以發(fā)現(xiàn)它的發(fā)展現(xiàn)狀、發(fā)展?jié)撛谝蛩?，以及具體發(fā)展的內(nèi)在外在因素等，稱之為（）。

A.社會職業(yè)
B.個(gè)人職業(yè)
C.內(nèi)職業(yè)
D.外職業(yè)

單項(xiàng)選擇題

崗位是構(gòu)成一個(gè)員工全部工作任務(wù)和責(zé)任的集合。不同類別、不同層次的崗位所要求的技術(shù)、能力和職責(zé)是不同的，當(dāng)然，員工是否達(dá)到了這些要求是有相對固定的標(biāo)準(zhǔn)的，這就是崗位的（）。

A.類別性
B.層次性
C.變化性
D.可測性

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