A、企業(yè)章程和有關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利、職工培訓(xùn)、勞動(dòng)紀(jì)律以及勞動(dòng)定額管理等直接涉及職工切身利益的規(guī)章制度
B、除商業(yè)秘密外的企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況
C、平等協(xié)商和簽訂、履行集體合同情況
D、用工管理和簽訂、履行勞動(dòng)合同情況

A、職工代表大會(huì)應(yīng)當(dāng)有三分之二以上的代表出席，才能舉行
B、職工代表大會(huì)應(yīng)當(dāng)有半數(shù)以上的代表出席，才能舉行
C、《江蘇省企業(yè)民主管理?xiàng)l例》規(guī)定應(yīng)當(dāng)由職工代表大會(huì)通過(guò)的事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)采用無(wú)記名投票表決方式
D、《江蘇省企業(yè)民主管理?xiàng)l例》規(guī)定應(yīng)當(dāng)由職工代表大會(huì)通過(guò)的事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)采用舉手表決方式