多項選擇題

根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，其工作場所應(yīng)當(dāng)符合的職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)要求包括（）。

A.有與職業(yè)病危害防護相適應(yīng)的設(shè)施
B.建立專職的職業(yè)病危害因素檢測隊伍
C.生產(chǎn)布局合理，符合有害于無害作業(yè)分開的原則
D.有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施
E.設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護勞動者生理、心理健康的要求

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多項選擇題

《行政處罰法》規(guī)定，當(dāng)事人（）應(yīng)從輕、減輕或者不予行政處罰。

A.受他人引誘有違法行為的
B.主動消除違法行為危害后果的
C.配合行政機關(guān)查處違法行為有立功表現(xiàn)的
D.受他人脅迫有違法行為的
E.不滿18周歲，但已超過16周歲

多項選擇題

根據(jù)《勞動法》的規(guī)定，用人單位不得安排未成年人從事（）、國家規(guī)定的第四級體例勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。

A.礦山井下
B.汽車維修
C.機械加工
D.有毒有害
E.家電維修

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根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，其工作場所應(yīng)當(dāng)符合的職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)要求包括（）。

你可能感興趣的試題

《行政處罰法》規(guī)定，當(dāng)事人（）應(yīng)從輕、減輕或者不予行政處罰。

根據(jù)《勞動法》的規(guī)定，用人單位不得安排未成年人從事（）、國家規(guī)定的第四級體例勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。

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根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，其工作場所應(yīng)當(dāng)符合的職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)要求包括（）。

《行政處罰法》規(guī)定，當(dāng)事人（）應(yīng)從輕、減輕或者不予行政處罰。

根據(jù)《勞動法》的規(guī)定，用人單位不得安排未成年人從事（）、國家規(guī)定的第四級體例勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。