A.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的要辭退
B.不是因為員工的過失原因造成的，而是企業(yè)根據(jù)自己經(jīng)營的需要，主動與員工解除勞動契約的是資遣
C.員工要求離開現(xiàn)任職位，與企業(yè)解除勞動合同的為辭職
D.被依法追究刑事責(zé)任的員工與企業(yè)解除勞動合同的稱謂辭職

A.建設(shè)部負(fù)責(zé)全國一級資質(zhì)物業(yè)管理企業(yè)及執(zhí)（從）業(yè)人員信用檔案系統(tǒng)的建立和監(jiān)督管理
B.地方物業(yè)管理行政主管部門負(fù)責(zé)二級資質(zhì)以下物業(yè)管理企業(yè)及執(zhí)（從）業(yè)人員信用檔案系統(tǒng)的建立和監(jiān)督管理
C.地方物業(yè)管理行政主管部門負(fù)責(zé)三級資質(zhì)以下物業(yè)管理企業(yè)及執(zhí)（從）業(yè)人員信用檔案系統(tǒng)的建立和監(jiān)督管理
D.建設(shè)部信息中心負(fù)責(zé)物業(yè)管理企業(yè)信用檔案系統(tǒng)建設(shè)的技術(shù)支持和系統(tǒng)運(yùn)行與維護(hù)管理工作