A.經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任制
B.政治目標(biāo)責(zé)任制
C.社會目標(biāo)責(zé)任制
D.文化目標(biāo)責(zé)任制

A.一般而言，合理的角色結(jié)構(gòu)應(yīng)符合以下三個標(biāo)準(zhǔn)：角色行為與角色期望趨于一致；角色職能的規(guī)定趨于相互尊重和支持
B.最佳的年齡結(jié)構(gòu)應(yīng)根據(jù)評估者層級和任務(wù)的不同，科學(xué)設(shè)定其中的老、中、青人員的比例
C.只有將不同能力類型的人員合理地組合在一起，才能實(shí)現(xiàn)能力互補(bǔ)，彌補(bǔ)個體的能力局限性，發(fā)揮群體應(yīng)用性
D.不同層級的評估者，其能力結(jié)構(gòu)大致相同