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單項選擇題

賦予員工一定比例的基本薪資以一定的風(fēng)險，而員工的薪資水平和組織的經(jīng)營管理目標(biāo)的實現(xiàn)程度掛鉤稱為（）

A.風(fēng)險工資設(shè)計
B.日標(biāo)工資設(shè)計
C.優(yōu)化工資設(shè)計
D.個人工資設(shè)計

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單項選擇題

管理者在薪酬管理過程中進(jìn)行的一系列成本開支方面的權(quán)衡和取舍稱為（）

A.薪酬協(xié)調(diào)
B.薪酬預(yù)算
C.薪酬創(chuàng)新
D.薪酬控制

單項選擇題

基于年功的薪酬制度，是以員工在組織的資歷即服務(wù)年限長短為依據(jù)來確定員工的薪酬稱為（）

A.能力上資
B.過程工資
C.資歷工資
D.綜合工資