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單項(xiàng)選擇題

企業(yè)價(jià)值觀念指導(dǎo)企業(yè)管理的各個(gè)方面，對(duì)企業(yè)薪酬管理也有重大影響，最主要的是（）要反映企業(yè)對(duì)員工本性、價(jià)值的認(rèn)識(shí)。

A.薪酬
B.價(jià)值觀
C.制度
D.管理

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單項(xiàng)選擇題

員工（）總額是人力資源管理費(fèi)用的主體，在這一項(xiàng)目下表現(xiàn)為多個(gè)工資的子項(xiàng)目。

A.福利
B.保險(xiǎn)
C.獎(jiǎng)金
D.工資

單項(xiàng)選擇題

薪酬幅度，是指在同一（）內(nèi)，最低薪酬與最高薪酬之間的差距。

A.職組
B.職級(jí)
C.企業(yè)
D.集團(tuán)公司