A.公開信、微博和新聞發(fā)布稿屬于常見應(yīng)用文種類
B.應(yīng)用文是各企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)團(tuán)體和個(gè)人在日常生活和工作、學(xué)習(xí)中用以處理各種公私事務(wù)、傳遞交流信息、解決實(shí)際問題所使用的具有直接實(shí)用價(jià)值、格式規(guī)范、語言簡(jiǎn)約的多種文體的統(tǒng)稱
C.應(yīng)用文書具有的特殊語言包括：根據(jù)„„決定；批準(zhǔn)，原則批準(zhǔn)等
D.交予熟悉的領(lǐng)導(dǎo)的應(yīng)用文，只要說清問題就可以，語言無需太規(guī)范。

A.學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)能夠感知到問題所在，并對(duì)文化和文化中的不良元素具有洞察力
B.有動(dòng)機(jī)和能力去干預(yù)自己組織和有利益沖突組織的文化過程。
C.擁有足夠的情感力量去吸收組織變革帶來的焦慮，以奉獻(xiàn)精神和承諾帶領(lǐng)企業(yè)渡過轉(zhuǎn)型階段
D.不僅能領(lǐng)導(dǎo)大家，還要懂得傾聽，學(xué)會(huì)調(diào)動(dòng)所有人來洞察組織的文化困境，同時(shí)參與到學(xué)習(xí)和變革中