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多項(xiàng)選擇題

在進(jìn)行薪酬調(diào)查數(shù)據(jù)分析時(shí)，其分析方法主要有（）

A.頻度分析
B.趨中趨勢(shì)分析
C.離散分析
D.回歸分析
E.以上皆不是

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多項(xiàng)選擇題

短期績(jī)效薪酬計(jì)劃包括（）

A.績(jī)效加薪
B.員工持股計(jì)劃
C.股票期權(quán)
D.一次性獎(jiǎng)金
E.月/季度浮動(dòng)薪酬

多項(xiàng)選擇題

常見(jiàn)的間接薪酬主要包括（）

A.非工作時(shí)間付薪
B.向員工個(gè)人或家庭提供的服務(wù)
C.健康及醫(yī)療保健
D.人壽保險(xiǎn)

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