20世紀(jì)前期對(duì)產(chǎn)業(yè)組織的計(jì)量研究構(gòu)成了產(chǎn)業(yè)組織研究中的“結(jié)構(gòu)—行為—績(jī)效”范式，此后，經(jīng)濟(jì)學(xué)中的產(chǎn)業(yè)組織學(xué)逐步引入（）來(lái)對(duì)企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)合作關(guān)系進(jìn)行深入分析，建立精致的理論模型對(duì)產(chǎn)業(yè)組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行解釋和預(yù)測(cè)。