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多項選擇題
在對直接能力政策實施控制時，應注意以下幾個方面（）。
A.錄用或任用人員時，應根據(jù)任職資格進行嚴格審查，注意人員使用的效果
B.以考核為檢驗手段，及時獲得人馬工作適應關(guān)系的信息，以便進行調(diào)整
C.嚴格區(qū)分不同性質(zhì)的培訓，避免因培訓投資不能及時收回的損失
D.給有能力的人以相應的地位和待遇，用以穩(wěn)定核心骨干
E.以規(guī)范化的制度作為管理的主要手段
