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單項選擇題

2019年5月甲公司安排職工劉某在日標準工作時間以外延長工作時間累計12小時。已知甲公司實行標準工時制度，劉某日工資為160元。分析甲公司應(yīng)支付劉某5月最低加班工資的下列算式中，正確的是（）

A.160÷8×12×100%=240（元）
B.160÷8×12×150%=360（元）
C.160÷8×12×200%=480（元）
D.160÷8×12×300%=720（元）

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多項選擇題

勞動爭議處理的機構(gòu)正確的是（）

A.協(xié)商的主體是勞動糾紛雙方
B.調(diào)解的處理機構(gòu)是企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會
C.仲裁的處理機構(gòu)是勞動爭議仲裁委員會
D.訴訟的處理機構(gòu)是法院

多項選擇題

勞動爭議的處理程序是（）

A.協(xié)商
B.調(diào)解
C.仲裁
D.訴訟

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