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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】為什么說(shuō)員工關(guān)系管理有賴于良好的溝通管理？
答案：
員工關(guān)系的改善依賴于管理者和員工間開(kāi)放式的持續(xù)溝通，這不僅有利于解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的諸多問(wèn)題，同時(shí)能夠幫助不同群體間在組...
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述溝通的內(nèi)涵、特點(diǎn)和構(gòu)成。
答案：
內(nèi)涵：人與人之間通過(guò)語(yǔ)言、文字、符號(hào)或其它的表達(dá)形式，進(jìn)行信息傳遞和交換的過(guò)程。
特點(diǎn)：溝通是一種具有反饋功能...
特點(diǎn)：溝通是一種具有反饋功能...
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】員工參與管理的途徑與形式有哪些？
答案：
1、工人自我管理團(tuán)隊(duì)
2、合理化建議制度
3、質(zhì)量圈制度
4、員工參與技術(shù)與產(chǎn)品創(chuàng)新制度
