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問答題

【簡(jiǎn)答題】為什么必須對(duì)人力資源規(guī)劃進(jìn)行審核和評(píng)估？

答案：（1）通過審核和評(píng)估，可以聽取管理人員與員工對(duì)人力資源管理工作的意見，動(dòng)員廣大管理人員和員工參與人力資源的管理；

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多項(xiàng)選擇題

明智地確定符合本組織特性的目標(biāo)組織文化應(yīng)該做好下列工作（）。

A.對(duì)本組織過去經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)
B.對(duì)本組織人員心理的調(diào)整
C.對(duì)本組織目前文化的確認(rèn)
D.對(duì)本組織英雄人物的表彰
E.對(duì)本組織未來文化的展望

多項(xiàng)選擇題

通過比較分析可以測(cè)算出各類人員的凈需求數(shù)，如果企業(yè)人力資源需求的預(yù)測(cè)數(shù)與在同期內(nèi)企業(yè)本身可供給的人力資源數(shù)相比為負(fù)數(shù)，那么企業(yè)需要（）。

A.晉升員工
B.精簡(jiǎn)員工
C.招聘員工
D.調(diào)配員工
E.培訓(xùn)員工

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