【案例分析題】小強(qiáng)是個(gè)一級(jí)廚師，擅長西餐和面食。有一次，他因違反操作規(guī)定造成客人食物中毒而被單位開除，成了失業(yè)人員，開始領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。期間，勞動(dòng)保障部門所屬的就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)考慮到他的特長，推薦了好幾家西餐店。經(jīng)過考核，店方同意錄用，可小強(qiáng)以工資低于3000元、工作條件不如原來的五星級(jí)大飯店等理由拒絕了。因此，失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)作出決定，停止發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金。這下小強(qiáng)急了，說要到政府去告經(jīng)辦機(jī)構(gòu)違法。請(qǐng)問，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的做法對(duì)嗎？請(qǐng)說明理由。